IT Business Solution Manager

ប្រធានផ្នែក IT Business Solution មានតួនាទី និងទំនួលខុសត្រូវក្នុងការរៀបចំ និងអភិវឌ្ឍយុទ្ធសាស្ត្រប្រព័ន្ធព័ត៌មានវិទ្យា (IT Systems) ស្របតាមយុទ្ធសាស្ត្រអាជីវកម្មរបស់ក្រុមហ៊ុន, ដឹកនាំការវិភាគតម្រូវការអាជីវកម្ម និងកំណត់ដំណោះស្រាយបច្ចេកវិទ្យាសមស្រប ដើម្បីឆ្លើយតបទៅនឹងការផ្លាស់ប្តូរ និងបច្ចេកវិទ្យាថ្មីៗ, គ្រប់គ្រងក្រុមការងារ ដោយបែងចែកភារកិច្ច, ត្រួតពិនិត្យលទ្ធផល និងជំរុញការអភិវឌ្ឍសមត្ថភាពបុគ្គលិក, ព្រមទាំងសហការយ៉ាងជិតស្និទ្ធជាមួយផ្នែកពាក់ព័ន្ធ និងអ្នកគ្រប់គ្រងជាន់ខ្ពស់ ដើម្បីធានាថា ដំណោះស្រាយ IT ត្រូវបានអនុវត្តយ៉ាងមានប្រសិទ្ធភាព និងសុវត្ថិភាព។

Main Duties (ភារកិច្ចចម្បង):

• កំណត់ យុទ្ធសាស្ត្រផ្នែក IT និង System ដើម្បីគាំទ្រដល់គោលដៅអាជីវកម្មរបស់ក្រុមហ៊ុន។
• គ្រប់គ្រង និងដឹកនាំ ក្រុមការងារ IT​ Business Solution ដើម្បីធានាថាការអនុវត្តការងារមានប្រសិទ្ធភាព និងទាន់ពេលវេលា។
• រៀបចំ ផែនការអភិវឌ្ឍន៍ប្រព័ន្ធ (IT Roadmap / Digital Transformation Plan) សម្រាប់រយៈពេលខ្លី និងរយៈពេលវែង។
• គ្រប់គ្រង និងត្រួតពិនិត្យ IT Project Management រួមមានការរៀបចំ Scope, Timeline, Resource និង Budget។
• សហការជាមួយ Management Team ដើម្បីវិភាគតម្រូវការ System និងបង្កើតដំណោះស្រាយបច្ចេកវិទ្យាដែលសមស្រប។
• ធ្វើការជាមួយ Vendor និង Technology Partner ដែលពាក់ព័ន្ធនឹង System ឬ Software។
• បង្កើត និងណែនាំពីបច្ចេកវិទ្យាថ្មីៗដែលសមស្របសម្រាប់តម្រូវការរបស់ក្រុមហ៊ុន
• បង្កើតវគ្គបណ្តុះបណ្តាលសម្រាប់ផ្នែកពាក់ព័ន្ធអំពីការប្រើប្រាស់ និងគាំទ្រដល់អ្នកប្រើប្រាស់
• តាមដាន និងត្រួតពិនិត្យអំពីការប្រើប្រាស់ system និងបញ្ហាផ្សេងៗដែលអាចកើតមាន ដើម្បីរកដំណោះស្រាយ បង្ការទុកមុន។
• រៀបចំឯកសារមេរៀន ឬ Guideline ឬព័ត៌មានលំអិតអំពីការកាប្រើប្រាស់កម្មវិធីផ្សេងៗដែលពាក់ព័ន្ធនឹងបច្ចេកទេស IT, system
• រៀបចំលំហូរការងារ ពាក់ព័ន្ធនឹង System ឬកម្មវិធីបច្ចេកវិទ្យានានាដែលមានក្នុងក្រុមហ៊ុន។
• ធានាការអនុវត្តគោលការណ៍ IT និងសុវត្ថិភាពទិន្នន័យ ឲ្យត្រឹមត្រូវ និងស្របតាមស្តង់ដារ។
• គ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធ និងបង្កើនប្រសិទ្ធភាពឱ្យកាន់តែប្រសើរឡើងទៅលើ Dynamic Business Central (Administration, Develop page, Develop Report, Maintenance VM and Others)។
• រាយការណ៍ និងចូលរួមដោះស្រាយបញ្ហាពាក់ព័ន្ធ។
• រៀបចំរបាយការណ៍លទ្ធផលការងារប្រចាំខែជូនអ្នកគ្រប់គ្រង។
• រក្សាសណ្តាប់ធ្នាប់ គោរពវិន័យ និងបទបញ្ជាផ្ទៃក្នុងរបស់ក្រុមហ៊ុន។
• បំពេញការងារផ្សេងៗទៀតតាមការណែនាំរបស់ថ្នាក់គ្រប់គ្រង។

Occasional Duties (ភារកិច្ចម្តងម្កាល):

• ចូលរួមគាំទ្រការអនុវត្តគម្រោងថ្មីៗ ដូចជា ERP, BI ឬ System Integration តាមតម្រូវការក្រុមហ៊ុន។
• ស្វែងយល់បន្ថែមជាមួយ Cloud platforms, MSSQL Dynamic Business Central, CAL/Al Application Language។
• គាំទ្រការធ្វើ Data Migration ឬ Data Cleanup នៅពេលមានការផ្លាស់ប្តូរប្រព័ន្ធ។
• ចូលរួមបណ្តុះបណ្តាល (Training) ឬធ្វើ Presentation សម្រាប់អ្នកប្រើប្រាស់ថ្មី ឬ Feature ថ្មីៗ។
• អនុវត្តភារកិច្ចផ្សេងៗទៀតតាមការបញ្ជារបស់អ្នកគ្រប់គ្រង។

• បញ្ចប់បរិញ្ញាបត្រផ្នែកព័ត៌មានវិទ្យា ឬសញ្ញាបត្រដែលមានតម្លៃស្មើ
• មានបទពិសោធន៍យ៉ាងតិច 3 ឆ្នាំក្នុងផ្នែកព័ត៌មានវិទ្យា ការគ្រប់គ្រងបណ្តាញ ឬការគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធ
• មានចំណេះដឹងអំពីការបញ្ចូល ERP ជាមួយប្រព័ន្ធផ្សេងៗ (CRM, PMS, SMB-ERP)
• មានចំណេះដឹងអំពី Business Intelligence (Power BI)
• អាចប្រើប្រាស់ភាសាអង់គ្លេសបានល្អ
• ចេះដោះស្រាយបញ្ហា និងរកដំណោះស្រាយបច្ចេកទេស IT
• មានអាយុចាប់ពី ២៥ ដល់ ៣៥ ឆ្នាំ
• ម៉ត់ចត់ អត់ធ្មត់ និងបេ្តជ្ញាចិត្តខ្ពស់ក្នុងការងារ
• មានភាពស្មោះត្រង់ និងអាចធ្វើការក្រោមសម្ពាធបាន
• ចេះសហការ និងទំនាក់ទំនងល្អក្នុងការងារ
• មានឆន្ទៈក្នុងការរៀនសូត្រ និងរហ័សរហួន